Ejecutivo de Creditos Convenio : Moquegua

OBJETIVO: Promover los productos de créditos de la cooperativa, así como revisar, evaluar, analizar y controlar las actividades relacionadas con la concesión y recuperación de los créditos haciendo énfasis en la calidad del servicio y atención personalizada; colaborando en la promoción, seguimiento y administración de los productos crediticios otorgados a los socios hasta la recuperación de estos. Apoyar en la administración y custodia de los archivos y expedientes de los socios hasta su internamiento en el archivo de créditos. FUNCIONES: A. Realizar la promoción de los productos y servicios que ofrece la cooperativa, así como generar nuevos convenios, brindando atención oportuna y apoyo técnico al socio.. Facilitar la suscripción de créditos por parte de los solicitantes, orientándoles y ayudándoles respecto a la documentación que tienen que presentar para gestionar sus créditos. C. Verificar e informar sobre socios solicitantes con obligaciones vencidas que aparezcan en la central de riesgos o en el sistema de la cooperativa. D. Dar respuesta oportuna, clara y con sustento consultas o reclamos que realizan los socios en coordinación con suJefe inmediato. E. Efectuar el seguimiento de los créditos vigentes, refinanciados y judiciales, hasta su total cancelación. F. Realizar el seguimiento, control y recuperación de los créditos en mora y vencidos de acuerdo normas establecidas por la cooperativa. G. Otras funciones queConfidentialgue la jefatura inmediata dentro del campo de su competencia. REQUISITOS: - Técnico, Bachiller o Titulado en Administración de Empresas, Economía, Finanzas, Contabilidad, Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Industrial u otras especialidades afines al cargo. - Estudios de Post Grado o especialidad afín al cargo deseable - Experiência comprobada de 2 años en cargos similares en entidades financieras. - Conocimiento de Matemática Financiera y evaluación crediticia. - Conocimiento de la Ley General del Sistema Financiero y del Sistema de Seguros y de la Superintendencia de Banca y SegurosPETENCIAS: - Visión y pensamiento estratégico - Capacidad de Análisis y síntesis - Sentido de Urgencia - Solución de Problemas - Capacidad de Negociación BENEFICIOS: - Pertenecer a una organización financiera en crecimiento en el mercado local. - Laborar bajo planilla. - Excelente oportunidad para aprender. - Grato ambiente de trabajo.